Pentru masuri impotriva decalajelor salariale dintre femei si barbati

3 gânduri despre “Pentru masuri impotriva decalajelor salariale dintre femei si barbati

  1. Angajatele mele castiga bine….2000 lei pe luna.Le-am dat si prima de 8 martie 1000 lei……cu 3000 lei pe luna si bonuri de masa de 1000 lei nu cred ca vor sa mai plece in strainatate.E drept ca nu e salariu de europarlamentar…..dar decat 700 lei pe luna……
    Pana si bulgarii ne-au luat-o inainte la salarii,iar albanezii ne-au facut la autostrazi si tuneluri.Suntem ultimii din Europa….

  2. Sa inteleg ca femeia e cam ca tiganul? Discriminata? Adica ala nu e primit la munca sau e primit pe salariu mic, si femeia la fel? Opa.
    La stat salarizarea este egala. Din cate cunosc eu, la patron se intampla tocmai ca femeile au salariile mai mari ca barbatii. Deci discriminarea este impotriva barbatilor.

Lasă un răspuns

Completează mai jos detaliile despre tine sau dă clic pe un icon pentru autentificare:

Logo WordPress.com

Comentezi folosind contul tău WordPress.com. Dezautentificare / Schimbă )

Poză Twitter

Comentezi folosind contul tău Twitter. Dezautentificare / Schimbă )

Fotografie Facebook

Comentezi folosind contul tău Facebook. Dezautentificare / Schimbă )

Fotografie Google+

Comentezi folosind contul tău Google+. Dezautentificare / Schimbă )

Conectare la %s